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人才招聘

  • 会计

    - 招聘岗位
    职位描述:

    会计5-7K,表现优秀者,可享受公司期权激励)

    岗位职责:

    1、审核公司各类财务收支业务;

    2、汇总和审核公司各项财务报表并上报;

    3、核算各站点损益,提供成本分析报告,并对各站点成本控制提出合理化建议;

    4、组织出纳的资金盘点;

    5、核算各种税收,申报各项税。


    公司优势

    1、国家高新技术企业,科技含量高,发展前景好;

    2、有竞争力的薪酬结构,表现优秀者,可享受公司的期权激励;

    3、优质的学习平台和广阔的发展通道。由原上市公司高管亲自带、教,与世界500强企业合作、交流,资源好,提升快,晋升机会多;

    4、轻松、有活力的工作氛围,购买社保,提供工作餐、出差补贴、节日福利、丰富的团建活动等。

    任职要求:

    任职要求:

    1、本科学历,财务、会计、金融及相关专业;

    2、有三年以上会计工作经验,对报税有一定经验;

    3、熟悉会计报表的处理,熟练使用金蝶财务软件;

    4、能够熟练使用Excel表及运算;

    5、具有良好的学习能力、沟通能力,有较强的成本核算能力和财务分析能力者优先。

    晋升渠道:

    会计-财务管理部部长-财务总监


  • 前端开发工程师

    - 招聘岗位
    职位描述:

    前端开发工程师8-13K,表现优秀者,可享受公司期权激励)

    岗位职责:

    1、负责公司项目H5/小程序/web开发、前端优化工作;

    2、和产品经理、设计师、后台开发等讨论产品设计,共同制定出最优解决方案;

    3、优化研发流程,确保产品的交付质量和效率,保障产品和服务的稳定性。


    公司优势

    1、国家高新技术企业,科技含量高,发展前景好;

    2、有竞争力的薪酬结构,表现优秀者,可享受公司的期权激励;

    3、优质的学习平台和广阔的发展通道,由原上市公司高管亲自带、教,与世界500强企业合作、交流,资源好,提升快,晋升机会多;

    4、轻松、有活力的工作氛围,购买社保,提供工作餐、出差补贴、节日福利、丰富的团建活动等。



    任职要求:

    任职要求:

    1、计算机相关专业专科及以上学历,2年以上Web前端相关工作经验;

    2、熟练掌握 HTTP/HTML/CSS/JS 等前端基础专业知识;

    3、熟悉主流开发框架,熟练掌握 Vue

    4、有独立开发H5/小程序/web的前端项目的能力与经验;

    5、熟悉微信/支付宝/网银/三方支付平台的API对接与使用;

    6、对JS新特性、前端性能等有深刻理解和使用经验者优先;

    7、熟悉 Node.js、后台业务开发经验者优先。


  • 销售经理

    - 招聘岗位
    职位描述:

    销售经理底薪6K+奖金+提成,综合收入10-15K

    岗位职责

    公司提供客户资源,与政府部门、高速服务区、加油站对接合作事宜。


    公司优势

    1、国家高新技术企业,科技含量高,发展前景好;

    2、有竞争力的薪酬结构,表现优秀者,可享受公司的期权激励;

    3、优质的学习平台和广阔的发展通道,由原上市公司高管亲自带、教,与世界500强企业合作、交流,资源好,提升快,晋升机会多;

    4、轻松、有活力的工作氛围,购买社保,提供工作餐、出差补贴、节日福利、丰富的团建活动等。

    任职要求:

    任职要求:

    1、全日制大专及以上学历,专业不限;

    2、有1年以上B端客户商务洽谈经验者优先;

    3、沟通表达能力强;

    4、有驾照。

    晋升渠道

    销售经理-大区经理-总监-总裁

  • 服务经理

    - 招聘岗位
    职位描述:

    服务经理综合收入8-13K,表现优秀者,可享受公司期权激励)

    岗位职责

    1、协助合作的加油站做好会员服务,落实促销活动;

    2、维护客情关系;

    3、统计、分析各站点销售运营数据。


    公司优势

    1、国家高新技术企业,科技含量高,发展前景好;

    2、有竞争力的薪酬结构,表现优秀者,可享受公司的期权激励;

    3、优质的学习平台和广阔的发展通道,由原上市公司高管亲自带、教,与世界500强企业合作、交流,资源好,提升快,晋升机会多;

    4、轻松、有活力的工作氛围,购买社保,提供工作餐、出差补贴、节日福利、丰富的团建活动等。


    任职要求:

    1、大专及以上学历;

    2、有相关工作经验者优先;

    3、较强的服务意识组织协调能力,有耐心和责任心;

    4、有驾照。

    晋升渠道

    服务经理-部长-总监-总裁


  • 后端开发工程师

    - 招聘岗位
    职位描述:

    后端开发工程师15-20K,表现优秀者,可享受公司期权激励)

    岗位职责:

    1、根据产品需求或研发方向,参与技术预研以及应用系统的开发;

    2、与具有不同技术背景的团队对接接口开发;

    3、根据工作安排,高效、高质的按时完成代码的编写;

    4、分析代码或者架构上的问题并优化修复。


    公司优势

    1、国家高新技术企业,科技含量高,发展前景好;

    2、有竞争力的薪酬结构,表现优秀者,可享受公司的期权激励;

    3、优质的学习平台和广阔的发展通道,由原上市公司高管亲自带、教,与世界500强企业合作、交流,资源好,提升快,晋升机会多;

    4、轻松、有活力的工作氛围,购买社保,提供工作餐、出差补贴、节日福利、丰富的团建活动等。


    任职要求:

    1、熟练使用node.js进行服务端代码开发,需要至少1年以上实战经验。掌握.Net/Java/Go/Php/Python等开发语言更佳;

    2、熟练使用MySql,会数据库优化更佳;

    3、熟悉Redis缓存技术;

    4、熟悉HTTP协议栈、TCP/IP网络通信协议;

    5、具有较强的沟通能力、逻辑思维能力,对技术富有钻研精神,乐于分享技术方面的心得,对领导分配的工作能高质量按时完成。